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Karl Weick: Zu 3.) "doppelter Interakt"
=Analyseeinheit bezüglich Organisation
"Wenn wir sagen, eine Organisation handle, dann betonen wir damit, dass doppelte Interakte, nicht solitäre Akte das Rohmaterial darstellen, welches zu Prozessen zusammengefügt wird. Wir betonen damit ebenfalls, dass es die Zusammenfügung, das Muster der Interakte ist, was die Ergebnisse bestimmt- nicht die persönlichen Eigenschaften einzelner Interesssen"
Ineinandergreifende Verhaltensweisen und Prozesse in Organisationen
Handlung A ruft spezifische Reaktion von B hervor (Interakt), auf die dann A seinerseits reagiert (doppelter Interakt= Zyklen)
"Wenn wir sagen, eine Organisation handle, dann betonen wir damit, dass doppelte Interakte, nicht solitäre Akte das Rohmaterial darstellen, welches zu Prozessen zusammengefügt wird. Wir betonen damit ebenfalls, dass es die Zusammenfügung, das Muster der Interakte ist, was die Ergebnisse bestimmt- nicht die persönlichen Eigenschaften einzelner Interesssen"
Ineinandergreifende Verhaltensweisen und Prozesse in Organisationen
Handlung A ruft spezifische Reaktion von B hervor (Interakt), auf die dann A seinerseits reagiert (doppelter Interakt= Zyklen)
Karteninfo:
Autor: Nina
Oberthema: Soziologie
Thema: Organisationssoziologie
Veröffentlicht: 01.03.2010