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Welche Situationsvariablen können Aufgaben- und Mitarbeiterorientierung beeinflussen?
1) Beziehung zwischen Mitarbeiter und Führer
2) Konfliktregeln
3) Fairness Regeln
4) Informationsregeln
5) Positionsmacht
6) Aufgabenstrukur

1) 5) 6)

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Quelle: Prüfungsfragen

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Karteninfo:

Autor: coster

Oberthema: Psychologie

Thema: Arbeits- und Organisationspsychologie, Wirtschaftspsychologie

Schule / Uni: Universität Wien

Ort: Wien

Veröffentlicht: 24.04.2014

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