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Was kann zum Zielobjekt des Wandels werden?
- Human Ressourcen (Fähigkeiten, Trainings, W&N, Anreizsysteme, Führungsteam)
- Funktionale Ressourcen (Prozesse, Strukturen, Ressourcentransfer, Arbeitsgruppen)
- Technologische Fähigkeiten (Prozesse / Technologien)
- Organisationale Fähigkeiten (Struktur, Kultur, Arbeitsroutinen, Verhaltensmuster)
Karteninfo:
Autor: vanessanaddl
Oberthema: Wirtschaftspsychologie
Schule / Uni: FOM
Ort: Stuttgart
Veröffentlicht: 19.01.2021