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Lohn-/ Gehaltstarifverträge
- Regelung der geldlichen Arbeitsbedingungen
   z.B. Arbeitsentgelt pro Stunde/ Monat
          Ausbildungsvergütungen pro Ausbildungsjahr
- haben kurze Laufzeiten

Rahmentarifverträge
- Regelung der Entgeltgruppen (unter Berücksichtigung  von Alter,
  Ausbildung und Schwierigkeitsgrad der auszuführenden Arbeit)
- haben i. d. R. eine Laufzeit von mehreren Jahren

Manteltarifvertrag
- Regelung der allgemeinen Arbeitsbedingungen
  z.B. Anzahl der wöchentlichen Arbeitsstunden
         Anzahl der Urlaubstage pro Kalenderjahr
         Regelungen zum 13. Monatsgehalt
         Weihnachtsgeld bzw. Urlaubsgeld
         Höhe des AG-Anteils zu den VL
         Zuschläge für Mehr-, Nacht- Sonntags-, Feiertagsarbeit
- haben i. d. R. eine Laufzeit von mehreren Jahren