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•demographisch-sozialstrukureller Wandel –Demographischer Wandel, Wandel der Sozialstrukturen, Zunahme chronisch degenerativer Veränderungen, Veränderungen im Krankheits-spektrum;
•medizinischer Fortschritt;
•Entwicklung und Differenzierung ambulanter Versorgung – wachsender Bedarf an langfristig angelegten, ambulanten Organisations- und Betreuungskonzepten (insbesondere für chronisch Kranke), wachsender Bedarf an Case- und Unterstützungsmanagement, Zunahme selbständigkeits- und gesundheitsfördernder Aufgaben;
•Zunahme des Beratungs- und Schulungsbedarfs von Patienten und Angehörigen;
•Zunahme interprofessioneller Managementaufgaben