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All main topics / Recht / Arbeitsrecht / Arbeitsrecht
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Wann ist man schwerbehindert und wie kann man als leicht Behinderter den selben Kündigungsschutz erhalten?
Ab 50% ist man schwerbehindert.
Menschen mit 30% und 40% Behinderungsgrad können einen
Gleichstellungsantrag stellen.
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Author: CoboCards-User
Main topic: Recht
Topic: Arbeitsrecht
School / Univ.: DHBW Stuttgart
City: Stuttgart
Published: 10.02.2016

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